Министр труда объясняет учителям новые правила отпусков: Вы не теряете ни одного дня отдыха, ни отпускные. Изменение способа расчета не означает меньше отдыха, это лишь новая формула

Министр труда и социальной защиты Наталья Плугару дала разъяснения педагогическим кадрам относительно изменений в порядке расчета ежегодных отпусков в контексте появившихся в общественном пространстве опасений по поводу сокращения дней отпуска, передает МОЛДПРЕС.

Она заверила, что новые положения не ведут к потерям для работников в сфере образования ни в части дней отдыха, ни в части отпускных выплат.


«Я услышала определенные опасения по поводу перехода от 62 календарных дней отпуска к 49 рабочим дням и сегодня хочу открыто, в цифрах, рассказать, как правильно понимать это изменение. Потому что на самом деле все наоборот: вы не теряете дни отдыха и не теряете деньги за отпуск», — заявила министр.


Она объяснила, что различия касаются метода расчета, поскольку в предыдущем варианте в отпуск включались и выходные дни.


«Фактически мы сравниваем разные вещи. В те 62 календарных дня отпуска входили и все выходные. Таким образом, когда у вас было 62 календарных дня отпуска, вы на самом деле отдыхали примерно 44 рабочих дня, а согласно новым положениям у вас будет 49 рабочих дней отпуска. Это означает, по сути, на пять рабочих дней больше по сравнению с тем, сколько дней у вас было до сих пор».


Министр подчеркнула, что доходы не будут затронуты новыми правилами.


«Вы не теряете и деньги за отпуск, потому что один день отпуска будет равен одному оплаченному рабочему дню».


Также Наталья Плугару уточнила, что ранее накопленные права сохраняются.


«Все дни отпуска, которые были накоплены до сих пор, сохраняются. Ваш труд с детьми и молодежью этой страны ценится и признается, а право на отдых, которым вы обладаете, остается полностью защищенным».


В заключение министр сослалась на более широкую реформу в секторе образования и на политику заработной платы.


«Для нас уважение к учителям и персоналу в сфере образования — это не только слова, но и более высокая заработная плата, лучшие условия и признание труда, который вы выполняете каждый день. Реформа системы отпусков идет рука об руку с реформой оплаты труда, предложенной правительством Республики Молдова».


Новые правила должны вступить в силу с 1 января 2027 года после прохождения всех необходимых этапов для утверждения и введения в действие проекта.