Срок работы комиссии по расследованию деятельности госпредприятий продлен. Какие нарушения выявлены до сих пор

Парламент продлил на 30 дней срок работы комиссии по расследованию деятельности некоторых государственных предприятий. Проект был поддержан голосами 53 депутатов, передает МОЛДПРЕС.

Инициативу представил председатель комиссии по расследованию, депутат Дину Плынгэу. Он обосновал необходимость продления срока тем, что комиссии нужно больше времени, чтобы завершить работу не только подготовкой отчета, но и выявлением юридических решений по обнаруженным проблемам, а также разработкой законодательных предложений.


«Нам нужны эти 30 дней, чтобы собрать за одним столом государственные учреждения, поскольку мы обнаружили, что между государственными учреждениями отсутствует эффективная координация для решения этих проблем. Самое важное - найти юридические решения, чтобы завершить расследование не только отчётом, который можно представить уже сегодня и который содержит констатацию нарушений, но и конкретными юридическими решениями, в том числе законодательными предложениями», - заявил Дину Плынгэу.


Кроме того, депутат представил несколько сведений, полученных в ходе работы комиссии по расследованию.


«Мы начали работу комиссии, чтобы понять, сколько государственных предприятий существует в Республике Молдова. С момента обретения независимости в Республике Молдова было 1359 госпредприятий. Очень серьезная проблема, которая была выявлена, - несогласованность данных в официальных реестрах, представленных государственными учреждениями. Так, согласно Государственному регистру юридических лиц, на сегодняшний день зарегистрировано 515 госпредприятий. Из этих 515 предприятий у 323 отсутствует IDNO. Реестр публичного имущества указывает, что в Республике Молдова 163 госпредприятия. По информации Государственного налогового реестра, указано 609 государственных предприятий», - сказал Дину Плынгэу.


Депутат подчеркнул, что работа комиссии выявила также нарушения, связанные с порядком назначения лиц членами советов по управлению госпредприятиями.


«Очень серьезным нарушением в этом плане является также то, что происходит очень частая ротация лиц в различных советах по управлению. Два-три месяца человек может быть членом одного совета, а еще через два-три месяца - членом другого совета. Основной риск заключается в том, что человека назначают не для непосредственного выполнения обязанностей в деятельности этого предприятия, а скорее в качестве дополнительного вознаграждения к основной заработной плате», - заявил Плынгэу.


Комиссия также проанализировала размер заработных плат в государственных учреждениях.


«Три компании с самой высокой средней заработной платой на одного сотрудника - MoldATSA, Energocom и Moldovagaz. Самое значительное повышение зарплаты за последние два года было в MoldATSA - на 81% по сравнению с существовавшим уровнем. В 2019 году средняя зарплата в MoldATSA составляла 32 000 леев, а сейчас средняя зарплата составляет около 63 000 леев. Самое значительное повышение - на 71% было проведено за последние два года. Проблема заключается в том, что в большинстве случаев при повышении зарплаты отсутствуют подтверждения или обоснования таких повышений, хотя законодательство это допускает. В любом случае каждый раз, когда происходит подобное повышение, должно быть соответствующее обоснование, особенно когда речь идет о повышении на 71%», - отметил Дину Плынгэу.


Депутат добавил, что работа комиссии выявила и другие нарушения, в том числе расхождения в налоговой и финансовой отчетности.

Комиссия по расследованию деятельности государственных предприятий была создана парламентом в начале июля по предложению группы депутатов парламентской фракции Партии «Действие и солидарность». В состав комиссии входят 11 депутатов, а возглавляет ее Дину Плынгэу.